¿Por qué elegir nuestra Formación?
Porque es diferente y es «ad-hoc». Nuestro método se basa en una combinación de neurociencia y herramientas de coaching, y co-creamos la formación con vosotros para que vuestros empleados no solo aprendan la teoría, sino que se transformen. Solo la transformación de tus empleados logrará la transformación de tu organización. Invirtiendo en ellos se sentirán valorados por tu organización y tú lograrás una mejora en el ratio de retención de talento.
¿Qué trabajamos principalmente en nuestras formaciones?
¿Cómo se estructura nuestra Formación en empresas?
Como hemos comentado, nuestro objetivo es co-crear la formación con vosotros, para adaptarnos a vuestras necesidades. Es por eso que nos reunimos con vosotros para escucharos e indagar en vuestras necesidades con el fin de crear una formación ad-hoc, aunque ésta se base en los pilares fundamentales que sabemos que han funcionado en otras organizaciones con las que colaboramos.
Además de estas formaciones , ofrecemos procesos de coaching individual y de equipos que las organizaciones muchas veces combináis.